招生招聘-Positions

课题组诚招机械、电子、生物、材料等方向统考硕士研究生、推荐免试研究生、博士研究生以及博士后。

具体招生招聘事宜，欢迎来信咨询E-mail(seanwei@mail.xjtu.edu.cn)。

一、研究领域

  • 机械工程  
  • 仪器科学与技术

二、研究方向

  • 微机电系统动力学   
  • 微纳传感与测试技术   
  • 微流控芯片与生物传感

三、硕士：每年4名

专业名称

研究方向

080200机械工程

32（全日制）微纳机械电子系统（MNEMS）与微纳制造技术

33（全日制）精密超精密加工及智能检测技术与装备

30（全日制）微纳传感器设计与制造

080400仪器科学与技术

01（全日制）微纳机械电子系统与微纳米测试技术

13（全日制）精密测试仪器与先进传感技术

18（全日制）微流体与纳米生物工程技术

085400电子信息

01（全日制）仪器仪表工程

085500机械

01（全日制）高端/智能制造装备与系统

四、博士：每年2~3名

专业名称

研究方向

080200机械工程

28（全日制）微纳机械电子系统（MNEMS）与微纳制造技术

29（全日制）精密超精密加工及智能检测技术与装备

30（全日制）智能传感技术与微纳制造

080400仪器科学与技术

01（全日制）微纳机械电子系统与微纳米测试技术

14（全日制）精密测试仪器与先进传感技术

19（全日制）微流体与纳米生物工程技术

34（全日制）量子传感与精密测量技术

五、博士后

（一）优秀博士后招聘计划

  年龄一般不超过32周岁（一般在取得博士学位3年内），已在相关领域取得明显业绩，具有良好的学术发展潜力。

  具体待遇为：

岗位类别

基本薪酬

其他收入

学科博士后

项目博士后

联合培养博士后

不低于16万/年，具体额度由导师及博士后本人协商确定

学院绩效分配+科研及社会服务收入

工作条件&

生活待遇

1.可申请学校“中央高校基本科研业务费”，职务晋升或入选“领军学者计划”“青年拔尖人才”后，学校按照相应岗位标准为其发放科研启动费、安家费

2.租住学校公寓或享受住房补贴1500/月，学科博士后住房补贴由学校承担，项目博士后、联合培养博士后住房补贴由团队或合作单位承担

3.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金

4.子女享受优质的附属中小幼教育资源（附属学校在全国名列前茅）

（二）本校“青年优秀人才”招聘计划

  年龄一般不超过32周岁，已在相关领域取得明显业绩，学术水平居同龄人前列，具有良好学术潜质，研究方向符合“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康”要求，以成长为学校“青年拔尖人才”为发展目标。

  具体待遇为：

岗位类别

基本薪酬

其他收入

青年优秀人才

30万/年

学院绩效分配+科研及社会服务收入

工作条件&

生活待遇

1.可申请学校“中央高校基本科研业务费”，职务晋升或入选“领军学者计划”“青年拔尖人才”后，学校按照相应岗位标准为其发放科研启动费、安家费

2.租住学校公寓或享受住房补贴1500/月

3.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金

4.子女享受优质的附属中小幼教育资源（附属学校在全国名列前茅）

特别说明：入选国家“博士后创新人才支持计划”“博士后国际交流计划引进项目”者，经学院推荐可直接入选青年优秀人才支持计划。

（三）本校“青年拔尖人才”招聘计划

A类岗位应聘者一般不超过40周岁、B类岗位应聘者一般不超过36周岁，已取得突出学术业绩，具备成为领军人才的潜质者均可申报。本计划设置“教授”和“特聘研究员”两个岗位。

具体待遇为：

岗位类别

基本薪酬

其他收入

教授

45万/年

学院绩效分配+科研及社会服务收入

特聘研究员

30万/年

工作条件&

生活待遇

1.科研配套经费：自然科学和工程技术A类一般为200万，B类一般为100万元，有特别要求者，配套经费可面议

2.一次性安家费A类50万（税后），B类30万（税后）

3.依托中国西部海外博士后创新示范中心，享受博士后招收指标支持

4.入住人才公寓或购买人才住房

5.子女享受优质的附属中小幼教育资源（附属学校在全国名列前茅）

特别说明：国家“四青”获得者，满足基本条件，直接入选本计划“教授”岗位；进入国家“四青”面试环节者，可直接进入学校会议评审。